Réseau Orma

Réseau national de soutien et de prévention de la santé des professionnels exposés à la souffrance, au trauma et à la violence

Se former pour mieux se protéger

Nos dispositifs

Prendre soin de ceux qui prennent soin.

Le Réseau ORMA propose des actions de formation, de supervision et d’accompagnement stratégique destinées aux professionnel·les exposé·es à des situations cliniques complexes, éprouvantes ou potentiellement traumatiques. Ainsi qu’aux directions d’établissement qui souhaitent prévenir l’usure de leurs équipes et structurer une politique de prévention concrète et durable.

Nos dispositifs s’appuient sur une expertise clinique et psycho-traumatologique de terrain. Ils sont conçus comme des outils de prévention de l’épuisement professionnel et de soutien à la pratique, pas comme des réponses standardisées plaquées sur des réalités qu’on n’aurait pas d’abord écoutées.

Ce qui caractérise l’approche ORMA

Les formations ORMA ne sont pas des formations descendantes. Elles créent les conditions pour que les professionnel·les puissent penser ensemble leurs situations, élaborer à partir du réel et repartir avec des repères véritablement opérants.

Chaque intervention repose sur :

  • Des contenus cliniques rigoureux, directement issus de la pratique et de la littérature spécialisée
  • Une articulation constante entre apports théoriques, réflexion collective et ancrage dans les situations concrètes du terrain
  • Des temps d’intelligence collective intégrés à chaque module, parce que les réponses les plus durables sont celles qui émergent du terrain
  • Des formats pensés pour les équipes et les collectifs

Ce que nous proposons, nous l’avons d’abord cherché pour nous-mêmes.

Une architecture modulaire

Plutôt qu’un catalogue rigide, ORMA propose des modules thématiques que vous assemblez selon vos priorités, votre budget et votre temporalité.

Quatre axes structurent notre offre :

MODULE A — Comprendre Poser les bases, sensibiliser, créer un langage commun au sein de l’équipe. Les risques psychiques liés à l’exposition au trauma · Le stress chronique et ses impacts · La blessure morale · Les signaux d’alerte individuels et collectifs

MODULE B — Repérer & Agir Savoir identifier, oser intervenir, poser les premiers gestes de soutien. Repérer un·e collègue en difficulté · Premiers secours psychologiques entre collègues · Créer des rituels de régulation au quotidien · Savoir orienter vers les ressources adaptées

MODULE C — Prévenir durablement Structurer une politique de prévention ancrée dans les réalités du terrain. Co-construire un protocole de prévention institutionnelle · Manager sans s’épuiser · Intelligence collective en pratique · Culture de la sécurité psychologique

MODULE D — Approfondir (référents et encadrants) Former des relais internes capables de maintenir la dynamique dans la durée. Devenir référent·e prévention santé psychique · Animer des groupes d’intervision entre pairs · Supervision mensuelle des référents

En complément, ORMA propose des supervisions d’équipe, des groupes de parole thématiques et des débriefings post-incident (intervention possible dans les 48h).

À qui s’adressent nos dispositifs ?

  • Aux équipes de soin et du champ médico-social
  • Aux professionnel·les de la santé mentale
  • Aux équipes pluridisciplinaires exposées au trauma, à la violence ou à des situations cliniques complexes
  • Aux institutions et organisations engagées dans l’accompagnement du lien et la protection des personnes vulnérables
  • Aux directions et encadrant·es qui tiennent les structures et cherchent à protéger leurs équipes

Comment ça se passe ?

1 — Diagnostic flash (offert sur premier contact) Un échange d’une heure pour comprendre votre contexte, vos priorités et vos contraintes.

2 — Co-construction du parcours Ensemble, nous choisissons les modules pertinents, l’ordre logique, le rythme adapté et les publics concernés.

3 — Mise en œuvre Animation par nos soins. Supports fournis. Intelligence collective intégrée à chaque module.

4 — Bilan et ajustements À mi-parcours et en fin de parcours : qu’est-ce qui fonctionne ? Qu’est-ce qu’on ajuste ? Comment pérenniser les acquis ?

Modalités

Présentiel ou distanciel · Intra ou inter-institution · Formats ponctuels ou inscrits dans la durée · Réseau national, interventions partout en France

Financement possible via OPCO selon conditions. Nous vous accompagnons dans les démarches.

Le premier échange est offert. Prenons le temps d’en parler. 📧 contact@reseau-orma.fr · 🌐 www.reseau-orma.fr